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个人简历

求职意向

意向岗位:
副总,厂长,生产总监 
求职类型:
全职 
期望月薪:
面议 
住房要求:
面议 
工作地点:
浙江省 永康市 金华市 东阳市 
职位类别:
生产副总经理,工厂经理/厂长 
意向行业:
工厂/生产/制造业 

工作经历

2002.03 - 2013.12 (11年10个月)
某某公司(限企业会员查看)
塑模主管,生管部长

工作描述:

1、模具制作与工艺改进:从塑料模具学徒做起,逐步晋升为技师、师傅,负责模具的制作与维护;主导试模打样工作,不断优化生产工艺,提高生产效率。
2、生产统筹与现场管理: 担任塑膜主管及生管部长,对整个生产流程进行统筹规划;负责现场管理,确保生产作业规范、有序进行。
3、成本核算与管控:精细化管理生产成本,制定有效的成本控制措施;定期进行成本分析,提出改进建议。
4、组织协调与培训监督:组织协调生产人员,确保各部门间沟通顺畅,工作高效协同;组织开展生产规章制度的学习培训,并监督执行情况。
5、绩效考核与效率提升:负责各部门课长的绩效考核工作,强调数据管控的重要性;通过数据分析,发现工作效率瓶颈并提出解决方案。
6、设备维护与改造:负责生产设备、设施及工装夹具的日常维护和定期保养;参与设备的改造升级项目,提升生产自动化水平。
7.	产销沟通与异常处理:搭建生产与销售环节的桥梁,确保信息传递及时准确;快速响应并处理生产过程中的各类异常情况。
8、会议召开与决策执行:定期召开生产会议,听取各层级汇报,掌握第一手资料;针对会议中提出的问题,迅速作出决策并跟进执行情况。
2014.03 - 2017.09 (3年6个月)
某某公司(限企业会员查看)
生产经理

工作描述:

1、生产重组与产能提升:重组车间,快速实现正常生产并满足出货需求,后续接手多个车间,统筹生产整体运作,确保产量达成。
2、全面管理与部门协作:负责计划、生产、设备、品质、安全等全面管理工作,督导多部门工作,处理异常问题,对接多个部门。
3、 现场管理与绩效考核:主导车间现场 6S 管理及生产部管理人员绩效考核工作。
2017.10 - 2020.01 (2年3个月)
某某公司(限企业会员查看)
厂长

工作描述:

1、事业部统筹管理:统筹两个事业部日常生产运作,负责多个部门管理协调工作,调整管理模式,优化生产流程。
2、制度建设与系统推行:完善管理制度与运作流程,主导 ERP 系统上线和绩效考核工作推行。
3、成本控制与效益提升:推行管理人员合伙人模式,降低生产成本,提升产值和生产效率。
4、生产进度与行政督导:主导生产进度跟踪会议,确保订单交期,督导行政部落实各项工作。
2020.01 - 2023.01 (3年)
某某公司(限企业会员查看)
生产总监

工作描述:

1、体系建设与改革成果:主导生产管理体系、质量管理体系和计划运作体系从 0 到 1 的建设,全面扭转生产局面,大幅提升各项生产指标。
2、战略规划与部门协作:协助总经理制定规划与计划,主导生产系统运作,协调多部门工作,完善组织架构与流程。
3、 成本与效率管控:引进新工艺新设备,有效管控生产成本,提升人均年产值。
4、 日常管理与人才培养:主持工作流程设计与制度编制,定期召开会议,督促部门做好 6S 管理和培训计划落实。
5、系统实施与推进:积极协调各部门做好 ERP/SMES/OA 系统的调研、学习培训与落地实施。

自我评价

 1. 具备 20 年制造型生产企业实战管理经验,专注生产管理体系搭建与优化,多次成功完成从 0 到 1 的挑战,保障公司业务平稳过渡和持续发展。
2. 知人善用,拥有出色的团队组建能力、打造高效协作的生产团队。
3. 擅长团队协作与沟通协调,具备较强的组织领导能力和问题解决能力。
4. 在不同类型企业和岗位上积累了扎实的专业知识和实践技能,能够有效应对各种生产管理挑战,为企业的高效运营和持续发展提供有力支持。
5. 注重数据管理,通过绩效管理显著提升各部门工作效率,对 ERP/SMES/OA 等数字化管理系统落地实施经验丰富。