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劳务员

薪资面议

永康市 | 学历中专 | 经验不限 | 5名 | 年龄不限

岗位福利

提供五险 单休 免费WIFI 良好的工作环境 丰富的企业文化活动

岗位要求

1. 从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训,劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的专业人员。
2. 参与制定计劳务管理计划。
3. 参与组建项目劳务管理机构和制定劳务管理制度。
4. 负责验证劳务分包队伍资质,办理登记备案;参与劳务分包合同签订,对劳务队伍现场施工管理情况进行考核评价。
5. 负责审核劳务人员身份、资格,办理登记备案。
6. 参与组织劳务人员培训。
7. 参与或监督劳务人员劳动合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作。

如遇无效、虚假、诈骗信息,请立即反馈

求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请反馈。

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企业信息 通过营业执照认证

  • 公司名称:浙江经典建设有限公司
  • 公司规模:100 - 499人
  • 成立日期:2000年
  • 企业类型:私营·民营企业
  • 注册资本:10600万人民币
联系地址:
浙江省金华市永康市东城街道 丽州北路138号 (8、12路公交车丽州城市花园下车)

工作地址

浙江省金华市永康市东城街道 丽州北路138号 (8、12路公交车丽州城市花园下车)
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