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浙江省 永康市 城西工业区 | 学历大专 | 经验不限 | 1名 | 年龄不限 | 性别不限
岗位职责：1、维护招聘网站，浏览相关简历，电话邀约面试； 2、办理员工入职、转正、离职、异动等人事工作，建立、保管、更新员工档案； 3、 劳动合同的签订、续签管理工作； 4、完成新员工入职培训，并监督各部门培训实施情况，收集相关培训资料； 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求：1、大专以上学历，1年以上人力资源招聘工作经验，沟通能力强（招聘经验丰富可放宽学历）。 2、接受过人力资源管理、劳动法律法规等方面的培训； 3、熟悉office（Word、Excel）办公软件； 4、具有良好的语言表达能力，协调能力，有团队协作精神。
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