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刘** 性别男

10年及以上经验 大专 1987年2月17日 37岁 随时可以联系我)

意向岗位

希望从事:人事经理,行政经理,总助 Ι 全职Ι 面议

工作地点:永康市 浙江省 金华市

基本资料

专业:人力资源

个人资料:170cm Ι 已婚 Ι 共青团员 Ι 汉族

户籍:贵州 遵义

现居地:浙江省 永康市 经济开发区

求职状态

我对现有的工作环境还满意,如有更好的机会,我也可以考虑(到岗时间另议)

自我评价

本人拥有10年以上人事行政管理经验,4年世界500强企业历练经历;熟悉人力资源、行政后勤管理(门禁、车辆、食堂、宿舍、会议、5S、EHS体系)各模块工作的运用及相关工作管理制度、程序、流程的制订,对管理体系建设与维护、第三方验厂审核工作能主导运作,文字功底好、逻辑思维缜密、思路清晰、有较强的表达能力、沟通能力和执行力;具备一定企业管理、品牌宣传策划和企业文化的理解思维与拓展能力。

工作经历

  • 某某公司(限企业会员查看) 运营负责人

    2015.01-2019.01[4年]

    1、主导市场规划以及拓展工作;
    2、主导技术支持及组织建立;
    3、销售方案策划及活动推广;
    4、日常运营管理及客户关系维护;
    5、市场资源的分配调查及问题分析;
    6、加盟连锁(招商)工作策划与执行;

  • 某某公司(限企业会员查看) 人事副经理

    2013.01-2015.01[2年]

    1、主导人力资源日常管理工作;
    2、主导公司培训开发管理工作;
    3、主导公司绩效管理工作;
    4、主导公司招聘、面试、录用、辞退、配置管理工作;
    5、主导公司企业文化及相关活动的策划与组织执行;
    6、主导公司管理性制度、流程、程序文件的修订与管控;
    7、主导部门内部年度、月度工作计划的拟定;
    8、协助人力资源相关体系、机制建立工作;
    9、协助公司各级组织调整及人力规划工作。

  • 某某公司(限企业会员查看) 行政经理

    2011.01-2012.01[1年]

    1、协助总经理完成新公司组建筹备工作;
    2、公共区域/办公区域场地规划;
    3、组织架构拟定、关键性岗位人员招聘;
    4、管理性制度、流程起草修订;
    5、办公设备/生活配套设施的采购工作。

  • 某某公司(限企业会员查看) 人事行政助理/专员

    2006.01-2010.01[4年]

    一、MSEG事业群(2006.7-2007.5)
     1、主导各部门日常劳动纪律、出勤情况稽核工作;
     2、门禁稽核管理工作(身份识别、资产管控、智慧财产管控);
     3、厂区各区域工业、消防安全工作落实情况的稽核;
     4、协助事业群大型活动的组织开展工作。
    二、VMI HUB事业处(2007.6-2010.12)
     1、主导事业处8S推行管理工作;
     2、主导安全管理工作(工业、消防、门禁);
     3、主导/协助大小活动(会议)策划开展工作;
     4、协助绩效考核/提案改善推进工作。

教育培训

  • 怀化商贸经济管理学校

    2000.09-2006.06

    毕业证

  • 富士康IE学院

    2007.03-2009.08

    人力资源管理/安全主任

  • 上海五项管理

    2015.03-2015.05

    绩效管理

语言能力

  • 英语

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